Administración de empresas
ERIGO INGENIERÍA S. DE R.L. Distrito Central, Francisco Morazán
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Objetivo del Puesto
Planificar, organizar, dirigir y controlar los recursos financieros, administrativos y operativos de la empresa constructora, asegurando la correcta ejecución de los proyectos, el cumplimiento de las normativas legales, tributarias y laborales, así como la rentabilidad y sostenibilidad de la organización.
Responsabilidades Principales
1. Gestión Financiera
Diseñar, implementar y controlar presupuestos anuales, mensuales y por proyecto.
Supervisar la administración del flujo de caja, cuentas por pagar, cuentas por cobrar y gestión de tesorería.
Analizar estados financieros y presentar informes periódicos a la gerencia y a la junta directiva.
Negociar líneas de crédito, financiamientos y relaciones con instituciones bancarias y proveedores clave.
Implementar controles internos para asegurar el uso eficiente de los recursos financieros.
2. Administración General
Dirigir los procesos administrativos de la empresa (compras, logística, almacenes, recursos humanos y servicios generales).
Asegurar el cumplimiento de normativas fiscales, laborales y contractuales vigentes en el sector construcción.
Gestionar contratos con clientes, subcontratistas y proveedores, garantizando condiciones favorables para la empresa.
Establecer políticas administrativas que promuevan la eficiencia operativa y la transparencia.
3. Apoyo a Proyectos de Construcción
Coordinar con los departamentos técnicos (ingeniería, supervisión, obras) la planificación financiera y administrativa de cada proyecto.
Evaluar costos, cronogramas y proyecciones de inversión de las obras.
Dar seguimiento a la rentabilidad de los proyectos, identificando desviaciones y proponiendo medidas correctivas.
Garantizar el correcto control de inventarios, materiales y equipos asignados a proyectos.
4. Gestión de Recursos Humanos
Supervisar la administración del personal, nómina y cumplimiento de las leyes laborales.
Apoyar en procesos de reclutamiento y evaluación de desempeño de personal clave.
Fomentar un ambiente laboral positivo y de compromiso con la misión de la empresa.
5. Reportes y Toma de Decisiones
Elaborar reportes financieros estratégicos para la toma de decisiones.
Asesorar a la gerencia en temas de inversión, rentabilidad y proyección financiera.
Implementar indicadores de gestión (KPIs) para medir la eficiencia administrativa y financiera.
Requisitos del Puesto
Formación Académica
Licenciatura en Administración de Empresas, Contaduría Pública y Finanzas, Economía o carreras afines.
Especialidad o Maestría en Finanzas, Administración Financiera o Gestión Empresarial (deseable).
Experiencia
Experiencia mínima de 5 a 7 años en puestos de administración y finanzas, preferiblemente en empresas de construcción, infraestructura o proyectos similares.
Experiencia en gestión de proyectos, análisis financiero y control presupuestario.
Experiencia en negociación con bancos, proveedores y clientes.
Conocimientos Técnicos
Normativas fiscales, tributarias y laborales aplicables al sector construcción.
Elaboración y control de presupuestos de obra.
Sistemas de gestión financiera y software contable (ej. SAP, QuickBooks, Contpaq, u otros).
Conocimiento en procesos de licitación pública y privada.
Excel avanzado y herramientas de análisis financiero.
Habilidades y Competencias
Liderazgo y capacidad de gestión de equipos multidisciplinarios.
Alta capacidad analítica y de resolución de problemas.
Habilidad de negociación y manejo de relaciones con instituciones financieras.
Ética, transparencia y orientación a resultados.
Capacidad de organización, planificación y trabajo bajo presión.
Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.
Condiciones del Puesto
Tipo de contrato: Tiempo completo, con disponibilidad para desplazarse a proyectos.
Lugar de trabajo: Oficina central y visitas periódicas a obras.
Dependencia jerárquica: Reporta directamente a la Gerencia General / Junta Directiva.
Requerimientos
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