Ingeniero de Automatización
Administradora Centroamericana de Talentos, S.A San Pedro Sula, Cortés
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Administradora Centroamericana de Talentos, S.A - San Pedro Sula, Cortés
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Requisitos:
- Título universitario en Informática, Ingeniería en Sistemas, Ciencias de la Computación o afines.
- Experiencia en empresas de rubro comercial/distribución o en proyectos de cadena de suministro, logística u operaciones.
- Conocimiento de herramientas de inteligencia artificial / machine learning (por ejemplo: Python, R, TensorFlow, scikit-learn, etc).
- Habilidades en manipulación de datos (ETL, bases de datos relacionales, no relacionales), visualización de datos, dashboards.
- Familiaridad con infraestructura de TI: servidores, nube, bases de datos, integración de sistemas.
- Buenas habilidades de comunicación para articular entre áreas de negocio y tecnología.
- Mentalidad analítica, orientación a resultados, capacidad de liderazgo.
- Manejo de ingles técnico (deseable).
Principales Responsabilidades:
- Identificar oportunidades de aplicación de IA y aprendizaje automático en procesos clave de la empresa (por ejemplo: gestión de inventarios, demanda, logística, atención al cliente, análisis de datos de ventas).
- Desarrollar modelos de machine learning, algoritmos de predicción y clasificación, visión artificial o procesamiento de lenguaje natural, según corresponda al negocio.
- Integrar los modelos de IA en los sistemas informáticos existentes o nuevos (ERP, CRM, WMS, etc).
- Validar, evaluar y ajuste de modelos: precisión, sesgo, performance, producción.
- Documentar arquitecturas de solución, mantener repositorios de modelos, asegurar buenas prácticas en data science.
- Asegurar la disponibilidad, calidad y gobernanza de los datos necesarios para los modelos de IA (orígenes de datos, limpieza, transformación, pipelines).
- Coordinar con equipo de TI para adecuar infraestructura (servidores, nube, bases de datos, herramientas de IA/ML) que soporte los esfuerzos de IA.
- Monitorear la performance de los sistemas de IA en producción, asegurar uptime, escalabilidad y seguridad.
- Mapear procesos actuales de la empresa (distribución / logística / ventas) y proponer automatizaciones mediante IA o RPA (automatización robótica de procesos).
- Liderar la implementación de los cambios tecnológicos, asegurar la integración con procesos de negocio, capacitar a usuarios clave.
- Medir los impactos de la automatización (tiempo, costo, error, satisfacción), reportar resultados al management.
- Actuar como enlace entre las unidades de negocio (ventas, logística, atención al cliente, distribución) y el equipo técnico para asegurar que las soluciones IA están alineadas con la estrategia comercial.
- Proponer roadmap de innovación tecnológica, evaluando nuevas tendencias de IA aplicables al rubro comercial/distribución.
- Realizar presentaciones de resultados, KPIs, casos de éxito y ROI de proyectos tecnológicos.
- Establecer y garantizar el cumplimiento de estándares internos para desarrollo de IA, seguridad, ética de datos, cumplimiento normativo.
- Mentorear o supervisar a analistas de datos, desarrolladores o personal de soporte técnico que colaboren con los proyectos de IA.
- Fomentar la cultura de datos y automatización en la empresa, capacitar al personal clave, promover buenas prácticas.
Requerimientos
Palabras clave: profesional, professional, expert
Hace 4 días (actualizada)
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Acerca de Administradora Centroamericana de Talentos, S.A
ADMINISTRADORA CENTROAMERICANA DE TALENTOS, S.A . (AC TALENTOS, S.A.) abrió sus puertas en agosto del 2000. Ubicada en el corazón de la zona empresarial de Ciudad de Guatemala, nuestra oficina está bien situada para recibir una extensa y variada cantidad de candidaturas, con lo cual satisfacer las demandas de un mercado exigente.
Que se trate de puestos operativos, administrativos, jefaturas o gerencias, por corto, mediano o largo plazo, la calidad de nuestro servicio, el profesional...
ADMINISTRADORA CENTROAMERICANA DE TALENTOS, S.A . (AC TALENTOS, S.A.) abrió sus puertas en agosto del 2000. Ubicada en el corazón de la zona empresarial de Ciudad de Guatemala, nuestra oficina está bien situada para recibir una extensa y variada cantidad de candidaturas, con lo cual satisfacer las demandas de un mercado exigente.
Que se trate de puestos operativos, administrativos, jefaturas o gerencias, por corto, mediano o largo plazo, la calidad de nuestro servicio, el profesionalismo de nuestro personal y las más modernas herramientas de evaluación, garantizan la total satisfacción de nuestros clientes.
AC TALENTOS, S.A. le ofrece mucho más, ya que nuestro objetivo es convertirnos en el aliado estratégico de nuestros clientes, a través de la prestación de numerosos servicios.
Beneficiando de haber pertenecido a la más importante empresa mundial del sector, nos mantenemos actualizados con las novedades del medio y nos alimentamos continuamente con innovadoras ideas de nuestras oficinas hermanas. Esto hace que la utilización de cualquiera de nuestros servicios sea una experiencia enriquecida de aportes internacionales y las mejores prácticas.
Beneficios de Administradora Centroamericana de Talentos, S.A
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Salarios
Técnico/a
Media salarial
14,200 $ /mes
5 salarios
10,000 $
18,000 $
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