Ejecutivo (a) de Ventas B2B – Pisos y Acabados - Honduras Guatemala (Regional)

Descripción de la oferta

Requisitos:
• Estudios universitarios en Mercadeo, Administración o carrera afín
• Indispensable experiencia de 2 a 3 años en ventas de campo
• Indispensable experiencia en materiales de acabados para construcción pisos (iluminación, pintura, herramienta, etc.)
• Manejo de indicadores (KPIs) y negociación
• Experiencia en desarrollo de PDV y distribuidores cumpliendo metas sell-in/sell-out.
• Conocimiento de la geografía comercial de Honduras
• Vehículo propio y licencia vigente
• Pasaporte vigente
• Disponibilidad para residir 3 semanas en Honduras y 1 semana en Guatemala
• Manejo de Microsoft Office, CRM y KPIs de ventas.
• Habilidades de negociación, comunicación y enfoque en resultados


Ofrecemos:
• Remuneración facturada
• Comisiones sin techo
• Depreciación
• Combustible
• Computadora y Teléfono
• Viáticos (Vivienda en Honduras)
• Oportunidad de crecimiento
• Capacitación constante

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 3 años de experiencia
• Conocimientos: Acabados, Cartera de clientes, Cierre de ventas, Cobro de cartera, Construcción, Crm, Iluminación, Indicadores, Kpis, Materiales, Microsoft office, Prospección de clientes, Punto de venta, Seguimiento a clientes, Pintura, Ventas de campo
• Licencias de conducir: automóviles / carros
• Disponibilidad de viajar: Si
• Disponibilidad de cambio de residencia: Si

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, cambaceo, sales, negocio, negocio, region, demarcacion, localidad

Hace 9 horas (actualizada)

Acerca de Melissa Cobar Benard

Somos el mejor aliado en procesos de gestión del Talento Humano; brindamos acompañamiento para el diseño, lanzamiento e implementación de los siguientes procesos:
1.Consultoría:
- Modelo de valores y competencias organizacionales
-Taller de reforzamiento de valores, competencias y trabajo en equipo
-Descriptores y perfiles de puestos
-Medición de clima organizacional
-Programa de capacitaciones
-Planes de carrera

2. Pruebas psicométricas (Psicoweb)

Somos el mejor aliado en procesos de gestión del Talento Humano; brindamos acompañamiento para el diseño, lanzamiento e implementación de los siguientes procesos:
1.Consultoría:
- Modelo de valores y competencias organizacionales
-Taller de reforzamiento de valores, competencias y trabajo en equipo
-Descriptores y perfiles de puestos
-Medición de clima organizacional
-Programa de capacitaciones
-Planes de carrera

2. Pruebas psicométricas (Psicoweb)

3. Reclutamiento y Selección